ارزیابی عملکرد کارکنان
90,000 تومان
اکتسابی بشر بوده است ادیان الهی عموما معیار و شاخصهای رفتاری و
کرداری به انسانها عرضه کرده در ازای تبعیت از آنها پاداشهای معنین و در صورت استنکاف نیز مجازاتهای معینی را بشارت داده اند. نظام ارزیابی عملکرد یکی از مهمترین و پایه ای ترین زیر نظامهای منابع انسانی محسوب میشود بدیهی است که ارزیابی عملکرد کارکنان فرایندی بسیار مهم و از حساس ترین مسائلی است که مسئولان سازمانها با آن روبه رو هستند (تاج) الدین و ،درویش ۱۳۸۸ . ص .(۱) سازمانها برای حفظ بقای خود و پیشرفت در دنیای رقابتی به بهبود مستمر عملکرد خود نیاز دارند منابع انسانی
سرمایه های بنیادی سازمانها و منشاء هر گونه تحول و نوآوری در آنها تلقی می شوند انسان موجودی است
50 عدد در انبار
توضیحات
نام پدیدآور:شیرین یداللهی
مشخصات نشر:انتشارات علم استادان
Information
Shipping
We currently offer free shipping worldwide on all orders over $100.
Return & exchange
If you are not satisfied with your purchase you can return it to us within 14 days for an exchange or refund. More info.
Assistance
Contact us on (+44) 555 88 65, or email us at support@reytheme.com.
نقد و بررسی‌ها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.